BCE Associés Cession transmission reprise entreprise pme pmi

titatus · Invité

L'expérience, les connaissances, le savoir-faire sont des choses qui ne s'inventent pas. Par conséquent, tout repreneur potentiel doit présenter des atouts les plus pertinents possibles avec votre activité. Plus l'entreprise est réduite en effectif, plus les compétences opérationnelles du repreneur devront être techniques afin d'être proche de l'effectif. Plus l'effectif de l'entreprise est conséquent, plus le talent de manager sera déterminant. Il convient de vérifier la bonne osmose entre le parcours du repreneur et les spécificités de l'entreprise via ses clients et son personnel. La greffe devra prendre vite sauf accompagnement dans la durée avec une transmission du savoir-faire. En matière de période d'accompagnement, il faut néanmoins rester très prudent. Un long bail est rare ce qui veut dire qu'il est préférable de bien vérifier si la confiance est là et l'articulation du relai est primordiale.